DIES University Leadership and Management Training Programme
(UNILEAD 2018)
ينظم برنامج التبادل الأكاديمي الألماني الداد (DAAD) بالتعاون مع قسم التعليم المستمر و إدارة التعليم في جامعة أولدنبورغ في ألمانيا (University of Oldenburg) برنامجاً تدريبياً في مجال قيادة وادارة الجامعة.
بحيث يهدف البرنامج إلى تمكين الشباب المهنيين على مستوى الإدارة في مؤسسات التعليم العالي في البلدان النامية للتصدي بنجاح للتحديات اليومية.
مجالات البرنامج الرئيسة:
1. إدارة المشاريع (Project Management): هذا يشمل دورات في الإدارة الاستراتيجية في المشاريع، منهجية إدارة المشاريع وإدارة المخاطر.
2. التمويل والاستثمار (Financing and Investment): وهذا يشمل استراتيجيات التمويل العامة، التعامل مع الخطط المالية، ومعرفة واستخدام أدوات ومفاهيم الاستثمار.
3. إدارة الموارد البشرية (Human Resources Management): وهذا يشمل دورات في آليات تنمية الموارد البشرية، والقيادة، وإدارة النزاعات والاتصالات.
الفئات المستهدفة:
البرنامج يستهدف مدراء التعليم العالي من البلدان النامية.
المعايير الرئيسية هي:
§ المتقدمين الحاصلين على منصب إداري في الجامعة مع خبرات ادارية أو شخصية لمدة سنة على الأقل في واحد من المجالات التالية:
· مدراء أقسام الجامعة المركزية (التخطيط، إدارة الجودة، والموارد البشرية، التعليم المستمر، المكاتب الدولية، وما إلى ذلك).
· فرقة مدراء وفريق عمل مشاريع الإصلاح الجامعي.
· مدراء وحدات أو برامج تطوير الموظفين.
§ مهارات لغة إنجليزية نشطة وممتازة (محادثة وكتابة).
§ المتقدمين من قادة الجامعات الشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 30 و 40 عاماً.
§ المتقدمين حاصلين على درجة الماجستير على الأقل .
§ توفير الخبرة الدولية.
مكان اقامة البرنامج التدريبي: سيتم تنظيم جزء من الدورة في ألمانيا والجزء الآخر سيكون الكترونياً على الانترنت.
آخر موعد لتقديم الطلب: 16 أكتوبر 2017.
لتقديم الطلب اضغط هنا
لمزيد من المعلومات عن البرنامج التدريبي اضغط هنا
مع تحيات مكتب العلاقات الخارجية